A propos de nous
Le Rape and Abuse Crisis Center of Fargo-Moorhead (RACC) fournit des services complets aux victimes de violences domestiques/de couple, d’agressions sexuelles, de maltraitance des personnes âgées, de traite/exploitation sexuelle et d’abus sexuels sur les enfants dans l’est du Dakota du Nord et dans le centre-ouest du Minnesota.
Nous nous engageons à transformer la réponse de notre communauté à la violence et aux abus afin d’assurer la guérison des victimes et la sécurité personnelle de tous.
Le RACC a été fondé en 1977 lorsque deux agences locales – WomanAbuse, qui s’occupe des femmes battues, et le Rape Crisis Center, qui s’occupe des victimes de violence sexuelle – ont fusionné pour offrir des services complets et accessibles. Nous sommes fiers d’être l’un des premiers centres d’intervention contre la violence du Dakota du Nord et du Minnesota.
Notre approche globale des services
- Intervention en cas de crise
- Services de conseil
- Éducation communautaire
- Coordination des services communautaires
Tous les services aux victimes sont gratuits, confidentiels, accessibles, appropriés et distribués sur une base non discriminatoire. Nous nous engageons à réduire les obstacles aux services pour les populations traditionnellement mal desservies.
Nos programmes communautaires de prévention et d’éducation offrent des cours sur la sécurité personnelle, la sensibilisation à la violence domestique et les relations saines dans toutes les écoles publiques de Fargo, West Fargo et Moorhead. Nous proposons également des présentations de formation et d’éducation aux entreprises, agences et groupes de la communauté.
La principale zone de service du RACC comprend les comtés de Clay et Wilkin dans le Minnesota et les comtés de Cass et Traill dans le Dakota du Nord.
Mission
Offrir des services d’intervention en cas de crise, de défense, de conseil et d’éducation à toutes les personnes touchées par la violence sexuelle et domestique et proposer des programmes de prévention afin de créer une société exempte d’abus personnels.
Vision
Nous serons le chef de file de la promotion et de la création d’une société exempte d’abus personnels.
Valeurs
Nous remplirons notre mission par le respect, l’acceptation et la collaboration centrée sur le client.
Départements
Les départements du CCR travaillent ensemble pour remplir notre mission.
